nlp kişisel gelişim

 

  • Başarı İstatistik Bir Sonuçtur

    Başarı Sayısal bir sonuçturBaşarı istatistik bir sonuçtur

    Dil açısından bakıldığında başarı bir nominalizasyon. Nominalizasyonlar her insanın zihninde farklı sübjektif sonuçlar ortaya çıkaran kelimelerdir diyebiliriz.  Fiiller ise her insanın beyninde aynı sonuçları ortaya çıkarır. Gitmek fiili bulunulan bir yerden gidilmek istenen bir yere doğru hareket etmeyi ifade eder, her insanın zihninde.

     

  • Ne Kadar Çok Varmış, Röportaj ve sonuçları

    Cengiz Eren Pazar Postası Röportajıİstenmeyen Çocuklar Ne Kadar Çok

    Yeni bir yıla giriyoruz. Yıllar akıp geçiyor, doğa yeşillenip, sararıyor. Ürpermek, üşümek, sonra terlemek. Değişim süreci doğada, uzayda ve tabii ki kendimizde de devam ediyor. Dış dünyadan alınan bilgiler, duyulanlar, hissedilenler, söylenenler, söylenemeyenler, ve değişim süreçleri. Bir röportajın düşündürdükleri. Röportajdan sonra istenmeyenlik duygusunun ne keder yaygın olduğu aldığım mesajlardan ortaya çıktı. 

     

  • Neden Kurumsal NLP Semineri

    Kurumsal NLP Seminerleri

    İşletmelerin ihtiyacı olan, satış, iletişim, ikna, kurum içi bilgi paylaşımı, koçluk bilgileri, çalışanların kaynaklarını daha kolay kullanmasını sağlayacak ve istenen hedeflere ulaşmak kolaylaşacaktır. Kurumsal NLP seminerleri farklı departmanlara uygun olarak organize edilebilmektedir.


    NLP Teknikleri ve Bilgileri

    Kurum içinde çeşitli kademelerde çalışan kişilerin hem kendilerini geliştirme ve hem de kariyerleri konusunda ihtiyacı olan bilgilere sahip olması, hem kurumda uzun süre içinde yer almayı ve hem de kendisi, ailesi, ve işyerindeki iletişim düzeylerini faydalı seviyelere taşıyacaktır.

    NLP konusunda kurum ihtiyaçlarına göre düzenlenmiş seminerlerle, çalışanlar, yöneticiler ve tepe yönetimine hazırlanan kişilerle, tepe yöneticilerine bilgi aktarımları değişim ve gelişim süreçlerini doğru modelde organize etmelerini sağlayacaktır.

    NLP İle Satış ve İkna Teknikleri Semineri

    NLP ile Satış ve İkna Teknikleri semineri, satış ve pazarlama konusunda çalışan kişilerin NLP tekniklerini kullanarak kurum hedeflerinin üzerine ulaşabilmeyi kolaylaştırmaktadır.

    NLP Değişim ve İletişim Semineri

    NLP Değişim ve İletişim Semineri  çalışanların hem kurum içi ve hem de aile ve sosyal ortamlardaki iletişim seviyesini olumlu olarak gelişmesini sağlamakta ve değişim süreçlerinin doğru model de organize edilmesini sağlayabilmektedir.  Bu şekilde kurum içi bilgi paylaşımı artmakta, bir kurumun gelişmesini engelleyen en önemli nokta olan değişime direnç ortadan kalkmaktadır.

    NLP for Top Managers

    NLP for Top Managers Semineri ise kurumda çalışan tepe yöneticileri ve tepe yönetimine hazırlanan çalışanlar için düzenlediğimiz kurumsal seminerdir.  Geleceği şekillendirmek isteyen yöneticilerin, yaratıcılıklarını daha zengin olarak kullanmaları, basın, tv, medya önünde bilgi aktarımlarının ve dil kullanımının doğru modelde aktarılmasını sağlamaya yöneliktir. Bilgi zincirlerinin oluşturulması, prezentasyon teknikleri, davranışsal ve hacimsel mimlere ait bilgiler, grup önündeki etkiyi daha arttırmayı da sağlamaktadır.

    Karar Süreçleri ve Liderlik

    Ayrıca liderlik, karar süreçleri, stratejiler, hedeflere ulaşma ve geleceği planlama gibi bilgilerle, kurum içinde kullanılan dil ve kurum kültürünün gelişmesine NLP ilave katkılarda bulunacaktır. İlave olarak kurum içinde  insan kaynakları departmanı için, kurum çalışanları arasından  NLP uzmanları yetiştirilmesi de mümkündür.

    NLP Sloganlar ve Neuro Marketing

    Sözel ve yazılı bilgi aktarımlar, reklam kampanyalarında kullanılan sloganların kamuoyunun zihninde ne gibi etkiler yol açacağını gözlemleyebilmek, daha sonra ortaya çıkacak olumsuz etkilerin ortadan kalkmasını da sağlayacaktır.

    Seminer ve danışmanlık hizmetlerinden yararlanmak için 0216 464 1727 numaralı telefonu arayabilirsiniz.

    Cengiz Eren

    NLP Uzmanı ve Eğitmeni

    http://www.erenlp.com

     

     

  • NLP İçerik Sizi Düşünmek

    NLP İçerik Sizi Düşünmek dördüncü baskı

    NLP İçerik Sizi Düşünmek Kitap

    Yazan: CEngiz Eren

    NLP Uzmanı ve Eğitmeni

    NLP İçerik Sizi Düşünmek kitabı NLP konusunda bilgi veren kaynak kitaplardan birisi. Beyaz Yayınlarından yayınlanan bu kitap 1999, 2001, 2005 ve 2012'de 4 baskı yaptı.

    Başlangıç Küçük Bir Hikaye gibi

    Değişimin Temelleri

    Dünyayı Algıladığımız Gerçek Tüneli ve Duyularımız

    Beynimizda Algılama ve İfade Etme  Temsili Sistemlerimiz

    Yaşayarak Beynimizde Organize  Ettiklerimiz  Tevrübelerimiz

    Mucize 1 Beyimizin Çalışması (Neuro)

    Mucize 2 Konuştuğumuz Dil (Linguistik)

    Mucize 3 Programlama (Programming)

    Kişisel Değişim Modeli, Stratejiler ve Sibernetik

    İçeriksiz Düşünmek Yeni Bir Başlangiç

    Mantık Eşikleri Modeli'ne katkı veya Eren Altıgeni

    NLP Terimleri ve Tanımları

    NLP Kaynakları ve Referanslar

    Okura Mektup Cengiz Eren'den Cengiz Eren

    NLP ve Ötesi Zihinsel Detoks

    Yeni baskısına son iki bölüm ilave edilmiştir. Zihinsel Detoks ile değişimin çok kolay gerçekleştiği görülebilmektedir.

     

    NLP İÇerik Sizi Düşünmek kitabını okuduğunuzda, hem NLp ve kendi hakkınızda bir çok bilgiye sahip olabilecek ve düşünmediğiniz bağlantıların nasıl oluştuğunu farkedebileceksiniz. Temel amaç yaşanan dünyayı yönetmek ise, NLP İçerik Sizi Düşünmek önemli bir başlangıç olabilir. Kitabı internet sitelerinden olduğu gibi, Beyaz Yayınları'ndan da sipariş edebilirsiniz. Beyaz Yayınları Tel : 0212 522 3868

     

    Arka Sayfadan :

    Bütün hayatınız değişebilir. Bir kitapla, bir cümle ile, bir sayı ile bütün hayatınız değişebilir. Bu kitap belki de, hayatınızı değiştirecek o kitaptır, eğer izin verirseniz. NLP ilgili temel bilgileri öğrenmeniz, duyularınızı, duygularınızı, beyninizi, vücudunuzu ve bütün kaynaklarınızı kullanmaya başlayarak, gideceğiniz yerin meçhul bir yer değil hayal ettiğiniz ve istediğiniz yer olması için yazıldı bu kitap.

     

    Elinizde tuttuğunuz bu kitabı sorunlarınızı çözmek için değil, kendinizi geliştirmek için okuduğunuzda sağlayacağınız yararların, sorunlarınızı çözmekten, çok ileri noktalara sizi taşıyacağını bilmelisiniz.Hareket etmeden, yapmadan öğrenmenin, kendiniz mutlu olmadan başkalarını mutlu etmenin mümkün olmadığını öğrenmeniz gerekiyor. Bunun bencillik olduğunu söyleyenlere, bugüne kadar sencil veya oncul olmanın bize hiçbir yarar sağlamadığını gülerek söyleyin.

     Cengiz Eren

    NLP Uzmanı Ve Eğitmeni

    http://www.erenlp.com

    D&R Satınalma Linki

     

    Hepimizin Farketmeye, İtiraz Etmek için bilmeye, Hayır diyebilmek için kendimize güvenmeye ihtiyacı var. C.Eren.

     

     

  • NLP Neuro Linguistik Programming Nedir?

    nlp nedir, cengiz eren, nlp uzmanı, hayatı yönetmek.

    NLP Neuro Linguistic Programming

    NLP Neuro Linguistic Programming kelimelerinin birinci harflerinden meydana gelmiştir.

    Richard Bandler John Grinder tarafından, geçmiş bilgi kaynaklarının birleştirilmesinden ortaya çıkan bir modelleme tekniğidir. İnsanda varolan iki temel korku dışında bütün korkular, algılar ve ifadeler değiştirilebilir. İki temel korkunun hangisi olduğunu merak ediyor gibisiniz.

    Neuro:

    Beynimizi ve duyularımızı ifade etmektedir. Yaşadığımız tecrübeleri 5 duyumuzla algılayıp proses eder ve filtrelerden geçirip beynimize yerleştirirken yeniden anlamlandırırız. Farkında olmadan ortaya çıkan sayısız işlem, belii davranışları ortaya çıktığı stratejileri oluşturabilir.

    Linguistic:

    Kullandığımız dil ve davranışlar, beynimizde yeniden anlamlandırdığımız tecrübelere ait bilgilerdir. Bu ifadelerin gerçekle bağlantısının azaldığı noktalarda, yaşadığımız dünyamızda sorunlarımızda artmaya başlar.Dil ve sözsüz iletişimimiz, beynimizde kodlanarak anlam verilen derin yapımızdaki programların ifadelendirilmesidir.

    Programming:

    Algı ve ifadelerimiz arasındaki bağlantıların neler olduğu bulunabilir. Bu programı ne olduğunu farkedip, istediğimiz şekilde değiştirdiğimizde, istediklerimize düşündüğümüden daha kısa zamanda ulaşabiliriz. Bu değişimin algılarda, kullandığımız dil ve davranışlarda bütünlük içinde değiştirilmesi gerekmektedir. Yaşadığımız tecrübelerden ortaya çıkan stratejiler farkında olmadan kullanıldığı için üst yapıda yapılan bir değişim, değişimi ortaya çıkartmayacaktır.

    Pozitif Davranışlar

    Her davranışımızın temelinde derin yapıdaki kodlamaları ifade eden geri besleme sürekli olarak yapılmaktadır.. Bu çerçeve içinde ve dışında kalan bütün davranışlarımız modellenebilir, öğretilebilir ve değiştirilebilir.

    Hangi konuda nelerin işe yarayabileceği ise öğrenilmiş bilgilerin davranışlara aktarılması ile mümkün olabilmektedir. Bunun içinde öğrenmek, uygulamak ve bilginin farkında olmadığımız yeterlilik düzeyinde kullanılabilir olması gerekmektedir.

    Kullandığımız dil, ifadelerimiz, dil ile aktardıklarımızda çok önemli derin yapı bilgilerini de yüzeye taşımaktaktayız. Söylediğimiz bir cümlenin  Linguistik açıdan incelendiğinde Gramatik, Pragmatik ve Semantik yapısı çok önem kazanmaktadır.  Böylece bir cümle ile söylenenlerin aslında derin yapıdan kaynaklanan çok önemli bilgiler aktarıldığı görülebilir. Kullandığınız her kelime ve her cümle "geyik muhabbeti" olsa bile anlanmlıdır.

    Yorumlar kısmına bir cümle yazıp nasıl sonuçlar ortaya çıktığını görebilirsiniz.

    Yaşanan Tecrübeler ve Stratejiler

    Aynı şekilde yaşanan tecrübeler ve bu tecrübelerin oluşturduğu stratejilerin farkına varmadan değişim giderek zor hale gelmektedir.. Bu yüzden yaşanan tecrübelerin ne sonuçlara yol açtığı, görülmeli ve değişimin nasıl gerçekleşeceğine dair bilgiler de seminerlerde ve kişisel bilgi aktarımlarında aktarılmalıdır. Çok sayıda kursa, seminere giden kişiler değişimi gerçekleştiremediklerinde, sorunlarının daha da büyük olduğunu düşünerek, değişime direnci arttırmaktadır.

     Tempo Dergisi ve NLP

    1998 yılı Temmuz ayında Türkiye gündemine giren NLP  ( Tempo dergisi 4 Saatte Kendinizi Değiştirin kapak haberi) bugün yoğun olarak kullanılmaktadır. NLP adını kullanmadan kullanılan NLP teknikleri, Kuantum, EFT, Reiki, Aile Terapisi, Rejenerasyon ve benzeri isimlerle kullanılmaya başlamıştır.

    Reklamlarda, politik konuşmalarda, sahnede, şarkılarda, alişveriş merkezlerinde, televizyonda, radyoda ve insan iletişiminin olduğu her alanda kullanılabilmektedir. Aktarılan mesajlardan kendimizi korumak NLP'yi olduğu kadar dili de iyi anlayabilmekten geçmektedir.

    Seminerlerde, workshoplarda, çalışma atölyelerinde aktarılan blgiler insanlara kendilerini iyi hissettirse de değişimi ortaya çıkaramamaktadır. Bu çalışmalardan birkaç gün sonra kişiler eski, bildikleri davranış modellerine geri dönmekte ve değişime direnç biraz daha artmaktadır.

    Zihinsel Detoks

    Öğrenilmesi gereken bilgilerden bir tanesi şudur. Bilinç altı olarak tarımlanan derin yapıda bizler geçmişteki her bilgiye kolaylıkla ulaşabilmekteyiz. Yaşanan geçmiş tecrübelerdeki duygular çağrışımlarla -ki içeriğe bağlı çağrışımlar veya içerikten bağımsız çağrışımlar- ile yüzeye taşındığında kişi, bu duyguların neden ve nereden ortaya çıktığını farkedememektedir.

    Bu anlamda söyleyebileceğimiz önemli bilgi şudur. Bilinçaltı yok.

    Bir diğeri ise beynimizin düşündüğümüzden daha hızlı düşündüğüdür. Ançak farkındalık süreçlerinin yoğun şekilde yaşanması, sezgilerin kullanılmasını engellemekte, kişi farkında olmadan yanlış seçimler yapmaya devam etmektedir. Zihin temiz olmadan istenen sonuçlara ulaşmak kolay olmayacaktır.  Zihinsel  Detoks değişimin ortaya çıkabilmesini sağlamaktadır.

     Değişim

    Değişimin gerçekleşebilmesi için kişinin zihninde yer alan geçmişte yaşadığı kötü tecrübeler ile ilgili duyguların ve stratejilerin etkilerini ortadan kaldırılması gereği bilinindiğinde, değişim kolaylıkla geröekleşmekte, kişi hayatını kendi kararları ile yönetmeye başlamakta, kaynaklarını kullanabilmekte ve istediği sonuçlara kolayca ulaşabilmektedir.

    Pozitif düşün, pozitif sonuçlar ortaya çıksın metodolojisi de istenen sonucu ortaya çıkarmamakta ve kişi pozitif düşündüğü halde, istediklerine ulaşamadıkça, kendsi ile iletişimi biraz daha bozulmakta ve sonrasında daha büyük sorunlarla karşılaşabilmektedir.

    Zihinsel Detoks programımız katılan kişiler kaynaklarını  kolaylıkla kullanmaya başlayabilmekte ve kendi hayatlarını yönetebilmektedirler.

    Türkiye'de NLP

    Türkiye'de NLP uzmanı olduğunu söyleyen kişilerin dil konusundaki eksik bilgileri, onların önemli hatalar yapmasına neden olmakta, ve aktardığı bilgiler doğru olsa bile istenen sonuç ortaya çıkmamaktadır.   "Sizinle burada birlikte olmaktan çok mutluyum"  düşüncesi ile söylenen  " Sizinle burada çok eğleniyorum"  cümlesi dinleyiciler ve konuşmacı arasındaki iletişimi bütünüyle ortadan kaldırabilir.

    Bu anlamda Dil konusu çok önemli bir temelde bulunmaktadır. Uzman olduğunu söyleyen kişinin dili Gramatık, Pragmatik, Semantik açılardan inceleyebilir olması, bu cümlelerin neden söylendiğini yorumlayabilir olması gerekir.

    NLP Bakışı ile Sloganlar

    2 yıl boyunca "Change for the better" sloganını kullanan Good Year'ın, insan zihninde daha "better" yerde bulunan Michelin lastiklerinin satıışını artttırması gibi sonuçlar ortaya çıkarabilir. Ya da yiyecek içecek konusunda kullanılan "artık" kelimesinin semantik sonuçlarını farketmeyen Coca Cola'nın "Zero, Artık herşey mümkün" sloganını kullanmasından sonra Zero satışlarına olumlu hiçbir katkısının olmadığı hatta negatif etkisi olduğu söylenebilir. Artık kelimesi zamanı nitelediği gibi, artık yemek, artık içecek gibi bir başka anlamı da taşımaktadır. Bu yüzden kimse artık Zero içmez ve Ligth kola içmeye devam eder.

    Bu yüzden Türkiye'de NLP uzmanı çok az diyebiliriz. Farkındalık Hipnozu, Duygusal Kekemelik, Değişime Direnç, İstenmeyen ve benzeri kavramları bilmeyen kişilerin uzman olarak kendilerini ifade etmesi uzman olduklarını göstermez.

    NLP Önermeleri

    • Her insanda ihtiyacı olan bütün kaynaklar mevcuttur.
    •  
    • Her davranışımız altında pozitif bir neden vardır.
    •  
    • İletişimimizin anlamı aldığımız cevapta saklıdır.
    •  
    • İstediğinize, istediğiniz yöntemlerle ulaşamadıysanız, değiştirin.
    •  
    • NLP'de hata yoktur, sadece geri beslemedir.
    •  
    • Her insan değerlidir.
    •  
    • Harita bölge değildir.
    •  
    • Eğer bir kişi birşey yapıyorsa, herkes öğrenebilir
    •  
    • Her sistemde, en esnek olan, en çok etki sağlar.
    •  
    • Biri bize küfrediyorsa bunun sorumlusu biziz.
    •  
    • Dünyamızı kontrol edemediğimizde, kontrolümüzü kaybeder ve sinirleniriz

    NLP Uygulama Alanları ve Seminerlerimiz

    NLP  yaşadığımız dünyaya ve dış dünyadan gelen bilgilere karşı bir tavır ve davranış modellenmesi olduğu için hayatımızın her alanında ve her anında kullanılabilir. Kişisel gelişimden, yönetime, karar stratejilerinden, motivasyona, sağlıktan, iletişime kadar çok geniş bir alanda uygulanmaktadır.

    Kişisel Değişim Seminerleri ve Zihinsel Detoks Programı

    • Duyusal kullanımın zenginleştirilmesi ve beyinsel sınırların kaldırılması
    • Yaptıklarımız ve yapamadıklarımızın önemi
    • Kötü tecrübelerden kaynaklanan engellerin kaldırılması
    • Genellemelerden kurtulmak ve stressiz bir yaşam
    • Sözel ve duygusal iç çatışmaların yokedilmesi ve iç barışın sağlanması. Böylece kişinin kendi istediği gibi kendi önermeleriyle yaşamaya başlaması, içeriği kendisinin doldurmasının sağlanması. Randevu alınması gerekmektedir. 0216 4641727

    Cengiz Eren

    NLP Uzmanı ve Eğitmeni

    Tedavi için doktora, değişim için bize gidiniz.

    http://www.erenlp.com

    İlgili Lİnkler

     

  • NLP Tanımları, Sık Sorulan Sorular ve Terimleri

    nlp nedir, cengiz erenNLP Nedir?

    NLP Neuro Linguistic Programming kelimelerinin birinci harflerinden meydana gelmiştir. Richard Bandler John Grinder tarafından, geçmiş bilgi kaynaklarının birleştirilmesinden ortaya çıkan bir modelleme tekniğidir. İnsanda varolan iki temel korku dışında bütün korkular, algılar ve ifadeler değiştirilebilir. İki temel korkunun hangisi olduğunu merak ediyor gibisiniz.

     

    Neuro: Beynimizi ve duyularımızı ifade etmektedir. Yaşadığımız tecrübeleri 5 duyumuzla algılayıp proses eder ve filtrelerden geçirip beynimize yerleştirirken yeniden anlamlandırırız.

     

    Linguistic: Kullandığımız dil ve davranışlar, beynimizde yeniden anlamlandırdığımız tecrübelere ait bilgilerdir. Bu ifadelerin gerçekle bağlantısının azaldığı noktalarda, yaşadığımız dünyamızda sorunlarımızda artmaya başlar.Dil ve sözsüz iletişimimiz, beynimizde kodlanarak anlam verilen derin yapımızdaki programların ifadelendirilmesidir.

     

    Programming: Algı ve ifadelerimiz arasındaki bağlantıların neler olduğu bulunabilir. Bu programı ne olduğunu farkedip, istediğimiz şekilde değiştirdiğimizde, istediklerimize düşündüğümüden daha kısa zamanda ulaşabiliriz. Bu değişimin algılarda, kullandığımız dil ve davranışlarda bütünlük içinde değiştirilmesi gerekmektedir.Her davranışımızın temelinde derin yapıdaki kodlamaları ifade eden geri besleme sürekli olarak yapılmaktadır..

    Bu çerçeve içinde ve dışında kalan bütün davranışlarımız modellenebilir, öğretilebilir ve değiştirilebilir. Hangi konuda nelerin işe yarayabileceği ise öğrenilmiş bilgilerin davranışlara aktarılması ile mümkün olabilmektedir. Bunun içinde öğrenmek, uygulamak ve bilginin farkında olmadığımız yeterlilik düzeyinde kullanılabilir olması gerekmektedir.

    nlp nedir, cengiz eren, erenlpNLP Önermeleri

    Her insanda ihtiyacı olan bütün kaynaklar mevcuttur.

    Her davranışımızı altında pozitif bir neden vardır, pozitif nedenlerle yaptığımız davranışlar pozitif sonuç vermiyorsa, değişim gereklidir.

    İletişimimizin anlamı aldığımız cevapta saklıdır.

    İstediğinize, istediğiniz yöntemlerle ulaşamadıysanız, değiştirin.

    NLP sonuçlara değil, nasıl gerçekleştiği sorusunu cevaplamaya çalışır.

    Her insan değerlidir.

    Harita bölge değildir, bölge de o an ile duyguları ifade edemeyebilir.

    Eğer bir kişi birşey yapıyorsa, herkes öğrenebilir.

    Her sistemde, en esnek olan, en çok etki sağlar.

    Biri bize küfrediyorsa bunun sorumlusu biziz.

    Dünyamızı kontrol edemediğimizde, kontrolümüzü kaybeder ve sinirleniriz.

     Aktarılan bilgi içinde o kişiye ait içerikler temizlenmeden kullanılması, hiçbir yarar sağlamayabilir.

     Bilgi içeriksiz öğrenildiğinde sorun kalmayacaktır.

     İçeriksiz Düşünme modeli ve bilgi davranışlara aktarılmadığında yarar sağlamaz.

     Hayatı yönetmek fiillerle ifade edildiğinde çok kolaylaşabilir.

     Değişim siz değişimin farkında olmadığınızda gerçekleşmiş olacaktır.

     Zihin temiz olmadıktan sonra, ne öğrenilirse öğrenilsin, değişim gerçekleşmez.

     Her insanın beynindeki sistem düzgün çalışmaktadır, sorun içeriye aktarılan duygular ve sınırlayan bilgilerdedir.

    Duyular, Duygular, Kullanılan dil ve davranışlar arasındaki bağlantıların farkedilmesi ve bu bağlantıların kişinin kendi isteğiyle, kaynaklarına uygun olarak, kişinin fırsat ve seçeneklerini arttırabilecek şekilde yeniden organize edilmesini sağlayan teknikler bütünüdür. Algılar, ifade edilen kelime ve cümleler, yapılan davranışlar beynimizde varolan bilgilerin dışarıya aktarılmasıdır.

     Geçmişte öğrenilen bilgiler ve yaşadığımız tecrübelerden elde edilen sonuçlar, prensipler, önyargılar kendimizi korumak için oluşturduğumuz ve ancak fırsat ve seçeneklerimizi azaltan ve gerçek tünelimizi daraltan bir sistematik yapı oluşturmuş ise NLP bu sınırların neler olduğunu ve bunlardan nasıl kurtulabileceğimizi göstermektedir. NLP bilgileri NLP teknikleri ile aktarılarak istenen sonuca çok kısa zamanda, acı çekmeden, çok çalışmadan ulaşılabilir. Kendi yaşadığınız dünyayı ve yaşadığınız dünyadaki her anı yönetebilseniz, hiç sinirlenir misiniz?

    nlp nedir, erenlp, cengiz erenDeğişim Süreçleri ve NLP

     

    NLP teknikleri ile değişim çok kısa zamanda gerçekleştirilebilmektedir. Kişinin farkında olmadığı kaynaklarını kullanmaya başlaması ile değişim bilgi aktarma sırasında bile gerçekleşebilmektedir. "4 Saatte Kendinizi Değiştirin" kapak Konulu Tempo dergisi haberi ve aynı isimle yazdığımız ve Tempo Dergisi ile ücretsiz verilen kitap sayesinde, değişimin çok kısa zamanda gerçekleşebileceği gösterilmiştir. Bu slogan bir çok kişi tarafından kullanılmış ve Türkiye'deki NLP uygulamaları konusunda bir standardı oluşturmuştur. Fakat 17 Ağustos 1999 yılında yaşanan deprem, bu değişimin 45 saniyede bile gerçekleşebileceğini göstermiştir. Değişimi hangi içeriklerde ve ne amaçla yaşamak istediğinizi, hangi hedeflere ne zaman ve kiminle ulaşmak istediğinize karar vermeniz gerektiğini bilmeniz gerekiyor. NLP ile Zihinsel detoks programımız çok boyutlu bilgi aktarımı ile sorunların kolaylıkla ortadan kalkmasını sağlayabilmektedir.

    nlp nedir, erenlp, değişim, cengiz erenTecrübeler ve Stratejiler

    Hayatın içinde bir çok tecrübeler yaşamakta ve bu tecrübeleri yaşadıktan sonra anlamlandırmaktayız. Bazı tecrübeler iyi, bazı tecrübeler kötü olarak anlamlandırılmakta ve bu sonuçlar içeriğe bağlı olmadan genelleştirilmektedir. İyi tecrübeler üzerinde çok falz durulmadığı halde, kötü tecrübeler   üzerinde düşünülmekte, konuşulmakta ve anlatılmakta, duygunun sistemdeki etkisi artttırılmaktadır. Çok sorun dinleyenlerin ve anlatanların sorunlarının da artması normal sayılmalıdır.

    Bu beynimizdeki dünya ile gerçek dünya arasında fark yaratmakta ve bu fark büyüdüğünde sorunlarımızda artmaktadır. NLP ile yaşadığımız tecrübeler ve dış dünyadan bize ulaşan bilgiler farklı bir bakış açısıyla yeniden değerlendirilmekte, fırsat ve seçeneklerimizi arttıracak biçimde yeniden modellenmektedir. Buradaki önemli nokta "İçeriksiz Model"in kavranması ve beynimizin nasıl çalıştığını farketmemizdir. Bu bilgiler kişisel görüşmelerle ve seminerlerle kolayca aktarılabilmektedir.

    Çok küçük yaşlarda yaşanan ve daha sonra da aktive olan kötü tecrübelerin oluşturduğu stratejiler kullanılmaya başladıktan sonra, sarmal çevrim giderek artan şekilde tekrarlanmaktadır.  Bu tecrübelerin etkileri Zihinsel Detoks programımızla kolaylıkla ortada kalkmaktadır.

    nlp nedir, erenlp, değişim, cengiz erenNLP Kullanım Alanları

     

    NLP hayatimizin her içeriğinde ve her anında kullanılabilir. Işimizde, (stratejiler, doğru karar verme, motivasyon, satış, prezentasyon) özel hayatımızda (eşimizle, çocuğumuzla, dostlarımızla ve dünya ile iletişimde, çocuk yetiştirmede, kolay öğrenmede, her seviyede iletişimde, kişisel karar vermede, kendi kendinizi kendi modelimize uygun olarak motive etmede, fobilerin ve korkuların ortadan kaldırılmasında, cinsellikte ve hatta hastalıkların iyileştirilmesinde) daha doğrusu insan olan her yerde ve insan yaşadığı dünyayı yönetmesine ihtiyaç olan her durumda kullanılabilinir.. İşletmelerde ise yönetimde, iletişimde, yaratıcılığın arttırılmasında, karar vermede, motivasyonda, satışta, ikna tekniklerinde, öğrenen organizasyonların geliştirilmesi gibi çok farklı içeriklerde kullanılabilir.

    NLP’de kaynaklarimiz ne anlama gelmektedir?nlp nedir, erenlp, değişim, cengiz eren

     

    Beynimizde ve vücudumuzda varolan, farkında olduğumuz ve olmadığımız kaynaklar ifade edilmektedir. Yaşadığımız her tecrübe, davranışlarımıza aktardığımız her bilgi birer kaynaktır. İngilizce bilmeniz bir kaynak, bilgisayar kullanmanız bir kaynak, eğitim görmüş olmanız bir kaynak, bilgisayar kullanmanız farkında olduğumuz kaynaklar için örnek verilebilir. Farkında olmadığımız kaynaklar ise genlerimizde varolan bilmediğimiz kaynaklardır. Farkında olmadığımız kaynakların kullanılabilmesi için dış dünyadan çok zengin bilgi almamız, bu bilgileri davranış seviyesinde kendimizi iyi hissederek kullanmaya başlamamız, farkında olmadığımız kaynakların kullanılabilmesini sağlamaktadır.

    nlp nedir, erenlp, değişim, cengiz erenNLP nasıl öğrenilebilir?

    NLP en kolay şekilde birçok şekilde öğrenilebilir. Kitap okuyarak NLP bilgilerini öğrenebilir ama bunları davranışlarınıza aktarmakta zorlanabilirsiniz. İnanç seviyelerinizde (yaptıklarınız ve yapamadıklarınız) değişiklik yapmadan istediğiniz değişimlerin gerçekleşmesi kolay olmamaktadır. Bu değişimin zorluğundan değil sizin beyninizde varolan programın değişime gösterdiği dirençten kaynaklanmaktadır. Bu zorluk NLP seminerleri doğrudan davranışlarınıza aktarılan bilgiler ve uygulamalarla aşılmakta, farkında olarak ve farkında olmadan yapılan bilgi aktarımı ile öğrenme süreci de hızlandırılmaktadır. Bu yüzden NLP hakkında bilgi vermek ve NLP'yi kişilerin kendi kaynaklarına ulaştırarak istedikleri değişimleri arasında sağlamalarını sağlamak arasında ne kadar fark olabileceğini siz düşünün. NLP egitimi verecek kişinin gerekli eğitimden geçmiş, farkında olduğu ve olmadığı kaynakları zengin, kendi hayatında yaşadığı sorunları farkında olarak çözebilmiş, başarıyı ya da başarısızlığı önemsemeyen ve NLP'yi kendi hayatındaki her içerikte farkında olmadan kullanabilen kişiler olması gerekmektedir. Bu süreç seminerler sırasında da devam etmeli, bilgi aktarımının NLP tekniklerine uygun ve ihtiyaç duyulan stratejilerle oluşturulması da gerekmektedir. NLP eğitimi verdiğini söyleyen kişiler, kim olurlarsa olsunlar, herhangi bir seviyede kendilerine ait inanç veya kimlik seviyelerinden bilgi aktarıyorlarsa veya hayatınızı yönetmeniz için reçete veriyorlarsa çok dikkatli olunması gereği ortaya çıkar.

    Bilgi aktaran kişiler farkında olarak veya farkında olmadan bilgiyi içeriksiz aktarmak yerine kendi önemsediği içeriklerde aktarmakta ve böylece değişimin ortaya çıkmasını engellemektedirler. Değişim ortaya çıkmadığında ise, sorun bende  değil sizde diyerek, bilgi alan kişinin seçeneklerini biraz daha sınırlamaktadırlar.

    Bu yüzden kişinin kendisini gerektiğinde bilgi dende koruması önemli sayılmalıdır.

    NLP Kinlp nedir, erenlp, değişim, cengiz erenşisel Değişim Modeli

    Kişisel Değişim Modeli NLP teknikleri kullanılarak kisisel seminer veya uygulamalı seminerlerle aktarılmaktadır.. Kişinin kendi modelini ve kaynaklarını farketmesi, bu modelde yapması gereken değişikliklere karar vererek, yeni modeller üretmeye başlaması ve bilginin davranışlara aktarılması ile, fırsat ve seçeneklerinin kendi önermeleriyle arttırılması sağlanmaktadır. Sonuçlar kişinin kendi kaynaklarına ulaşabilmesine, kaynaklarının zenginliğine bağlı olmasına rağmen pozitiftir ve davranışsal değişimler hemen ortaya çıkmaktadır. Ortaya attığımız '4 Saatte Kendinizi Değiştirin' sloganını kendileri üretmekte zorlandıkları için copy paste yaparak kullananlar, bunu da gerçekleştiremedikleri için daha da zor duruma düşmektedirler.

    nlp nedir, erenlp, değişim, cengiz erenNLP ve modelleme ne demektir?

    NLP içeriksiz modellerin hangi içeriklerle doldurulduğuna bakarak modeli algılamakta ve daha sonra bunların ne şekilde yeniden modellenebileceğini ortaya koymaktadır. Bu modeller özellikle şirketlerde tepe yöneticisinin değişmesi sırasında sarsıntı olmaması için geçmiş yönetici modeli, gelecek yöneticiye aktarılmakta ve belirli bir süre sonra yeni modeline geçisi sağlanmaktadır. Bu 3-6 ay arasında ayrılacak tepe yöneticisinin incelenmesi sonucunda yapılabilmektedir. Varolan modelde algılar, temsili sistem kullanımları, kelime ve cümleleri kullanması ile davranışları çözümlenmekte ve modellenmekte ve yeni yöneticiye aktarılmaktadır. Kişisel seviyede ise modelleme temsili sistem kullanımları ile kelimeleri cümleleri ve bunların içeriğe bağlı olarak nasıl değiştirildiğini farkederek modelleme yapılmaktadır. Kendi modeliniz nedir? Hangi İçerikte hangi temsili sisteminizi kullanıyorsunuz sorularına vereceğiniz cevaplar, modelini kendi istediğiniz şekilde değiştirmenize de bir basamak olabilir. Bu modelin kendi istediğiniz şekilde değiştirilmesi ve hem hayata karşı ve hem de size ulaşan negatif önermelere karşı bir tavrı koyabildiğinizde sorunlarınızı, kolayca çözebilme noktasına büyük bir kolaylıkla gelebilirsiniz.

    nlp nedir, erenlp, değişim, cengiz erenNLP'nin Türkiye'deki durumu nedir?

     

    Tempo dergisinde yayınlanan '4 Saatte kendiniz Değiştirin' kapak haberi  ile Türkiye gündemine giren NLP, o günden sonra hem kişilerin ve hem de bunu uygulayıcı olarak kullanmak isteyen insanların ilgilerini çekmiş, giderek daha fazla konuşulur hale gelmiştir. Uygulayıcı olmaya soyunanlar NLP'nin içeriğini kendi ihtiyaçları olan içeriklerle doldurmaya başlamışlar ve bu da bir takım sorunların ortaya çıkmasını sağlamıştır.

    Bu konuda bir çok kitap yayınlanmış ve daha çok okunur hale gelmiştir. NLP'yi sadece maddi kazanç için kullanmaya çalışanlar, başarı ve etki alanlarının büyümesi için kullananlar, sonuçta bunun bir kısmını gerçekleştirdikleri halde, büyük bir boşluğa da düşmüşler ve başkalarının sözlerini cümlelerinin ve fikirlerini kullanmaya devam etmek zorunda kalmışlardır. "Başarı", "Mükemmellik" ve bunun gibi "nominalizasyonların" kullanılması, bunu kullanan kişilerin ihtiyacı olan içerikleri ifade etmektedir. Ancak bilinmesi gereken odur ki ve sonuçlarda bunu göstermektedir, yaşadığımız coğrafya içinde çok önemli kaynaklara sahibiz.

    Öyle ki NLP'yi modelleyen kişilerden de daha çok geçmiş zengin kaynağa ve gelişmiş insana sahibiz. Bu kaynakları da kullanmaya başladığımızda kendimiz kolayca gelişebildiği gibi toplumsal olarak yaşadığımız sorunlardan, krizlerden de kolayca kurtulabilir, bu krizlerin hiç ortaya çıkmamasını sağlayabiliriz. Bunu yapabilmek için beynimizdeki sınırları ve engelleri kaldırmalı, bize aktarılan bilgilerin içeriksiz modelini algılayıp yaratıcılığımızla yeni bilgiler üretmeye başlamalı ve dış önermeleri kolaylıkla reddeden veya dış önermelere karşı önerme üretebilecek bir tavrı ortaya, hem de tam ortaya koymalıyız. Yazılar içindeki 'Siz ne kadar taksi şoförüsünüz", "Bir ağaç ve bir orman" ve "Fetullah Gülen'in Dil Motifleri" yazıları size bu konuda bir fikir verebilir.

    nlp nedir, erenlp, değişim, cengiz erenNLP ile Hayatı Yönetmek

    NLP ile yasadığımız dünyayı yönetebilir, çok çalışmadan başarılı olabilir, acı çekmeden gelişebiliriz. NLP bilgilerini içeriksiz modelde öğrenmeye başlamamız, kendi içeriklerimiz için bu bilgileri kullanmaya başladığımızda her içerik için istediğimiz sonuca kolaylıkla ulaşabiliriz. Kendi isteğiyle NLP'yi kullanarak başarısız olan bir kişi kendi isteğiyle başarısız olabildiği için istediği sonuca ulaşmıştır. Bunu başka içeriklerde kullanmaya başladığında sonuçlara kolayca ulaşabilecektir. Bu, o kişinin kendi yaşadığı dünyayı yönetmeye başladığınızın bir göstergesi olarak algılanmalıdır. Bu konuda bilgi sahibi olmak ve hayatınızı kolaylaştırmak için, Beyaz Yayınlarından yayınlanan İçerik Sizi Düşünmek kitabını okuyabilir, verdiğimiz seminerlere katılabilir ve kişisel görüşmeler için randevu alabilirsiniz.

    nlp nedir, erenlp, değişim, cengiz erenNLP ile Zihinsel Detoks

    Kişisel bir bilgi aktarımı olan NLP ile Zihinsel Detoks kişinin kendi hayatını yönetebilmesi için 12- 16 saatlik süreli görüşmelerden oluşmaktadır. 3- 4 saat süren her görüşmede yoğun bilgi aktarımı ve yaşanan tecrübelerin sonuçları ve yarattığı stratejiler gözlemlenmektedir. Özellikle çocuk yaşlarda yaşanan tecrübleler kişinin hayatını düşünüldüğünden çok fazla etkilemekte ve oluşan stratejiler hayatın yönetilmesini de zorlaştırmaktadır. Bir tokat, cinsel taciz, kapatılma, cezalandırılma, cildin yanması ya da yaralanması, öğretmenlerin sınıfta verdikleri cezalar, bağımlılıklar farkında olmadan zihinsel süreçlerde inanılmaz etkilere yol açmaktadır. Buradaki sonuçlar hayatın başka bir noktasında etkinlik kazanmakta ve sonra aynı şekilde etkilemeye devam etmektedir. Zihinsel Detoks programı ile bunların ne olduğunun farkına varılması sağlanmaktadır. Beynimizin çalışması, içeriksiz model, içerisi- dışarısı, katı sıvı gaz ve eren altıgeni, değişim süreçleri, karar süreçlerine ait aktarılan bilgilerle değişim kişinin kendi kararları ile kolaylıkla gerçekleşebilmektedir.

    Uçak korkusu, deprem korkusu, panik atak benzeri durumlar, kendisini sürekli olarak kötü hissetmek, hastalık korkusu ve benzeri nedenlerle Zihinsel Detoks Programına katılanlar istedikleri sonuca kolaylıkla ulaşabilmektedir. Sorunu olmasa bile bu bilgilerin öğrenilmesi iletişimde bulunulan kişileri anlamamızı kolaylaştırmakta, eş ile, çocukla, ve çalışanlarla olan iletişim faydalı seviyelere taşınmakta, kişilerin kendilerini huzurlu hissetmeleri kolaylaşmaktadır.

    Yönetici olsun, çalışan olsun, öğrenci olsun, öğretmen olsun, doktor olsun, psikolog olsun, mühendis olsun, bankacı olsun, her kseimden insanın bu bilgileri kendileri için öğrenmeleri, hem özel, hem sosyal ve hem de iş hayatlarını yonelmelerini kolaylaştıracaktır.  Zihinsel Detoks kavramı tarafımızca tescillidir ve site içinde bu konuda detaylı bilgiler bulunmaktadır.

     

    nlp nedir, erenlp, değişim, cengiz eren

     

    NLP bir tedavi yöntemi değildir.  Değişim isteyen kişinin değişimi kendi kararı ile gerçekleştirilebilmesini sağlayan bir teknikler bütünüdür.

     

    Bu anlamda " TEDAVİ için Doktora, DEĞİŞİM için bize gidiniz, ya da geliniz."

     

     

    NLP Terimleri nelerdir?

     

    NLP henüz Türkiye'de yeni uygulanmaya başladığıi için terminolojisi de yeni yeni gelişmeye başlamaktadır.

     

    ANALOG: Sürekli arka arkaya devam eden. Yaşanan ruhsal durumun birbirine bağlı olarak değişmesi.

    BOZMAK: Dış dünyadan duyularımıza ulaşan verilerin farklı algılanmasından dolayı, yaşanan tecrübenin içeriğinin değiştirilmesi

    CİNAS: Es yazımlı ve farklı anlamlara gelen kelimeler.

    DAVRANIŞ BİLİMLERİ: Davranışları gözlemleyerek sebep-sonuç bağlantılarını araştırıp inceleyen bilim dalı.

    DERİN YAPI: Söylenen cümlelerin hangi tecrübelerden kaynaklanarak söylendiğini farketmemize yarayan, anlamın altındaki anlamları bulmamızı sağlayan yapı.

    DIŞLAŞMAK: İnsanın kendisini izler hale gelmesi. İç barışın olmadığı ve kötü tecrübelerin yaşandığı durumlarda ortaya çıkan algılar.

    DUYGU: Vücudumuzdaki fiziksel ve kimyasal değişimleri yaratan mekanizma.

    DUYGUSAL: Temsil sistemlerimizden biri. Önce vücudumuzdaki duygu hareketini hissederek dünyayı algılama.

    DUYULAR: Dünya ile bağlantı kurma, bilgi alma araçlarımız Görmek, Dokunmak, İşitmek, Tatmak ve Koklamak duyularımız.

    DUYUMLAR: Duyuların altında varolan detaylar. Örnek olarak görmek duyumuz renk, netlik, hareketlilik, sabit, odaklanmak gibi duyumlardan oluşmaktadır.

    DUYUSAL FARKINDALIK: Bes duyumuzu kullanarak dünyadan zengin verilerin alınarak islenmesi.

    FARKINDA OLDUĞUMUZ AKLIMIZ: Herhangi bir anda farkında olduğumuz herşeyi algılayan ve bu bilgileri işleyerek sonuçlandırmaya çalısan aklımız.

    FARKINDA OLMADIĞIMIZ AKLIMIZ: Farkında olduğumuz aklımızla kavrayamadığımız herşeyi kavrayabilen aklımız.

    GEÇMİŞE: Zaman çizgimizi algılamamıza bağlı olarak zamanı ve hayatımızı organize etme biçimi.

    GELECEĞE: Zaman çizgimizi algılamamıza baglı olarak zamanı ve hayatımızı organize etme biçimi.

    GENELLEŞTİRMEK: Yaşadığımız herhangi bir tecrübenin sonuçlarını o içeriğe benzer bütün durumlar için kullanabilir hale getirerek davranışlarımızı organize etme.

    GERÇEK TÜNELİ: Dünyaya baktığımız ve dünyayı kavradığımız açı.

    GÖRSEL: Dünyayı kavradığımız veya ifade ettiğimiz temsil sistemlerimizden biri. Önce görerek dünyayı algılama veya ifade etme.

    GÖZLEMLEMEK: Dünyayı ve insanları içeriğe bağlı olmadan izlemek ve sebep sonuç ilişkilerini içeriksiz bir modelde ortaya çikarmak.

    İNANÇ: Yaşadığımız tecrübelerin sonuçlarının davranışlarımızda yarattığı esneklik veya sınır. Bir kez yapabildiğimiz şeyi kolayca yapabilme veya yapamadığımız bir şeyi yapmaya çalışmamak.

    İÇ BARIŞ: Beynimizin ve vücudumuzun tek parça olduğu durum. Yaşanan her tecrübe için bu tecrübeyi yasamak isteyip istemediğimizi de kavramamızı sağlar.

    İÇ DİYALOG: Kendi kendimize yaptığımız iç konuşmalar. İç diyalogun çözemediğimiz sorunlar üzerinde yoğunlaşması halinde sorunlar artacaktır.

    İÇERİK: Yasadığımız tecrübeyi yaşamamızı sağlayanlar nedenler ve iç faktörler.

    İÇLEŞMEK: Dünyayi ve yaşadığımız tecrübeleri kendimizle barışık olarak kendi gözlerimizle görme hali.

    İNANÇ: Yaşadığımız herhangi bir durumun benzer bütün durumlar için genelleştirilmesi ve bu genelleştirmeye göre

    davranışlarımızı ve dünyamızı organize etmek, değerlerimize bağlı olarak yaratılır.

    İKİNCİL KAZANÇ: Yaşanan bir tecrübenin veya yapılan bir davranışın diğer mantik eşiklerini de etkilemesi ile sağlanan pozitif etki.

    İŞİTSEL: Dünyayı kavradığımız veya ifade ettiğimiz temsil sistemlerimizden biri. Önce işiterek dünyayı algılama veya ifade etme.

    KARAR: Herhangi bir davranışı yapmadan önce beynimizde yapılan işlemlerin sonucu.

    KAYNAK: Beynimizde, vücudumuzda varolan farkında olarak veya olmadan kullandığımız, geliştirebildiğimiz yetenekler bütünü.

    KOKUSAL: Dünyayı kavradığımız veya ifade ettiğimiz temsil sistemlerimizden biri.

    LİNGUİSTİK: Kullandığımız dili gramer, ses yapısı, mantıksal yapı ve semantik açıdan inceleyen bilim dalı.

    META PROGRAM: Yaşadığımız tecrübeye bağlı olarak beynimize aktarılan bilgi ve davranış zinciri.

    METAFOR: Hikayeler, anlatılmak istenen bir şeyin başka bir şekilde görsel, işitsel veya duygusal temsil sistemleri kullanılarak hikaye seklinde aktarılması.

    META MODEL: NLP modeli, kullandığımız dil, tecrübeler ve algılarımızda yarattığımız boşlukların doldurulmasına veya farkedilmesine yarayan model.

    MİM KOYMAK: Kendimizin veya iletişim kurduğumuz kişinin, o anda yaşadığı iyi bir ruhsal durumun kaydedilmesi için, herhangi bir duyu vasıtasıyla yaptığımız bilinçli hareket.

    MİMLEMEK: Mim koymak işleminin yapılması.

    MODELLEMEK: Davranışlarımızın altında ve derin yapıda varolan kodlamaların tespit edilmesi ve istenen duruma göre değiştirilmesi.

    NLP: Beynimiz duyularımız, davranışlarımız, kullandığımız dili bu faktörlerin insan yasamı üzerindeki etkilerini ve bağlı olarak insanı davranışsal olarak inceleyen modelleme modeli.

    ÖYKÜ: Hikaye. Aktarılmak istenen mesajın başka bir şekilde anlatılması, kıssadan hisse gibi.

    RUHSAL DURUM: Herhangi bir anda duygusal olarak vücudumuzda hissettiğimiz hareketler bütünü.

    SÖZSÜZ: İletişimde bulunduğumuz insana ses dışında kalan ve hareketlerle gönderdiğimiz mesajlar.

    STRATEJİ: Herhangi bir sorunu çözebilmek veya karar verebilmek için dünyayı algıladığımız temsil sistemleri sıralama modeli.
    TATSAL: Tatmak duyumuzla ilgili temsil sistemimiz.

    TAVIR: Yaşayacağımız bir tecrübe için, içinde bulunduğumuz ruhsal durumun bizi harekete geçirme biçimi.

    TECRÜBE: Yaşadığımız, başlangıcı ve sonu olan, iyi veya kötü olarak algılanan süreç.

    TEMSİL SİSTEMLERİ: Duyularımıza bağlı olarak beynimizde yaşadığımız tecrübe ve dünyanın algılanmasını sağlayan sistemler.

    TİTÇ: Test İşlet Test Çık. Karar verme sürecinde geçirdiğimiz işlemlerin bütününe ait model.

    YERLEŞTİRMEK: Herhangi bir programı veya iyi tecrübelerden biri ile ilgili ruhsal durumu mim koyarak yerleştirmek.
    YETERLİLİK: Yapabileceğimize ait geliştirdiğimiz inanç.

    YOKETMEK: Dış dünyadan duyularımıza ulaşan verilerin farklı algılanmasından dolayı, yaşanan tecrübenin içeriğinin ve bu içerik içinde duyularımıza ulaşan verilerden bazılarının yokedilmesi.

    YÜZEY YAPI: Farkında olduğumuz aklımızla algıladığımız yapı.

    ZAMAN ÇİZGİSİ: Geçmiş, gelecek ve bugünün ve zamanın birbirine bağlı şekilde beynimizdeki algılanma modeli.

    ZAMANDA: Zamanı algılama biçimimiz geçmiş gelecek ve o anın birlikte algılanması

    ZAMANLA: O an ve geleceğin algılanması, geçmişin algılanmayacak bir yerde organize edilmesi

    ZORUNLULUK: Yapma zorunluluğumuzu anlatan yardımcı fiiller, malı, meli,( yapmalıyım, gitmeliyim,)

    Cengiz Eren

    NLP Uzmanı ve Eğitmeni

    http://www.erenlp.com

    İlgili Linkler:

     

     

  • NLP Teknikleri ve Değişim

    NLP Teknikleri Cengiz ErenNLP Teknikleri

     

    Değişim her insanın hayatında hem istediği ama çok da direndiği bir durum. Değişime direncin neden ortaya çıktığını biliyoruz. Bildiklerini yapmaya devam eden insanlar tabiidir ki, kolay değişemiyorlar. Her madde, her bitki, her canlı farkında olmadan değişime direnmekte. Ama insanın kendi verebildiği kararlar var.

     

    Acı çekenler, acı çekmeye, başarısız olanlar başarısız olmaya, kaybetmeye alışanlar kaybetmeye, sevgisiz kalanlar sevilmeye çalıştıkça hayat onlar için bir daha zor geçecektir. İnsanın kendisini tanııması önemli. Kendini tanırken hem insanları ve hem de kendi stratejilerini farkedebilir. Bu stratejilerin neler olduğu farkedilmeden değişimin gerçekleştirilmesi kolay değil.

     

    Modeller

     

    Bu gün internette bulabileceğiniz çok sayıda yazı, kitapçılarda bulunan çok sayıda kişisel gelişim kitap okunuyor ama değişim bir türlü gerçekleşmiyor. Nefes teknikleri, EFT, Optimum Denge Modeli, Neuro Formatting, Access Bars, Başarı ve benzeri kişisel gelişim konularında çok sayıda kitap bulmak veya bu konularda seminere katılmak mümkün. Alıp okuduğunuzda veya seminerde aldığınız bilgiler ile herşey çok kolay görünse de derin yapıda varolan stratejiler aynen yerinde duruyor ve çalışmaya devam ediyorusa, istenen sonuç ortaya çıkmayacaktır.

     

    Dikkat edilmesi gereken nokta kitapların adlarında veya model olarak ortaya atılan kelimelerin içinde çok sayıda bilgi bulabilmek mümkün. "Kişisel Kurtuluş Savaşınızı başlatın" diyen kişinin hayatı bir savaş içinde geçecektir. Optimum Denge Modeli olarak ortaya atılan kavramın kısaltımış hali ODM'dir Bunu ortaya atan kişinin eski bankacı olması dolayısı ile ODM'nin ÖDEME ile bağlantılı olması da şaşırtıcı değildir. Neuro Formatting beyninizi formatlayın diyen kişinin daha sonra Neuro Aşk diye bir kitap yazması, kendisindeki eksiği ortaya çıkarmaktadır. Neuro Aşk o kişi için para olabilir.

     

    Bu yüzden bir kitap alırken adını dikkatlice inceleyin. Yazar kitap adını koyarken  eksiğinin ne olduğunu göstermekte ve buna ulaşmanın yollarını yazarak aramaya çalışmaktadır.

     

    Optimum Denge Modeli'ni çok sayıda copy-paste bilgi ile kopyalayan kişi, videolarla da kayıtılı bulunan “Türkiye'ye NLP'yi ilk ben getirdim ve ilk vazgeçen de ben oldum” diyen kişi hem rahatça yalan söyleyebilmekte ve hem de bu konuda yetersizliğini ifade etmektedir.

     

    NLP Bilgileri ve NLP Teknikleri

     

    Bugün dünyanın heryerinde NLP teknikleri kullanılmakta. Satışta, iletişimde, iknada, politik hayatta ve insanın olduğu her süreçte NLP Teknikleri kullanılmaktadır. Neuro-Marketing de NLP'nin bir alt dalı olarak reklamlarda yoğun kullanılmaya başlamıştır. Bir bankanın Caz Festivali'ni organize etmesi, bir başka kurumun sinema veya yiyecek festivaline sponsor olması farklı Neuro Marketing uygulamaları olarak görülebilir.

     

    Copy Paste Yazılar ve Kitaplar

     

    Bir çok kişisel gelişim yazarı kitaplarını başkalarına yazdırmak veya yabancı kitaplardan alıntıları Türkçeye tercüme ederek kitap haline getirip yayınlamaktadırlar. Kimler derseniz adlarını buradan veremem ama telefon açarsanız söyleyebilirim.

     

    NLP Neuro Linguistic Programming (Nöro Linguistik Programlama) ise kişinin kendi hayatını yönetmesi için uygulanan teknikler bütünüdür. Birçok kişi NLP seminerine adı verilen seminelere katılmakta ancak NLP bilgilerini öğrendiğini düşünmekte ama değişim bir türlü gerçekleşmemektedir. NLP Uzmanı hatta NLP eğitmeni olduğunu söyleyen kişilerin yazdıklarına ya da söylediklerine bakıldığında, dilbilim (Linguistik) alanının yanından bile geçmemiş oldukları farkedilmektedir.

     

    NLP Teknikleri kişinin varolan kaynaklarını kullanması, kaynaklarına uygun hedeflere ulaşması için yapılan bilgi aktarımlarıdır. Beynimizin içeriksiz çalışma modelinden dolayı, değişim bir içerikte değil bütün içeriklerde gerçekleşmelidir. “Tedavi olmak için doktora, değişim için bize gidiniz” sloganı uygun olarak yapılan bilgi aktarımlarında, beynimizin çalışması, yaşanan tecrübeler ve sonuçları, bu tecrübelerin ortaya çıkardığı farkında olunmayan stratejiler, dil kullanımı, gelecek planına ait bilgiler NLP Teknikleri ve NLP bilgileri ile birlikte aktarılmaktadır.

     

    NLP ve  Değişim

     

    İnsanın değeri tabii ki NLP bilgilerinden, NLP Tekniklerinden, NLP seminerlerinden önemlidir. Bize ulaşan bilgilere tavır konulamadığında ve yorumlanamadığında sorunlar çıkmaya devam edecektir. Bu açıdan bilgilerin içeriksiz modelde aktarılabilmesi çok önemlidir. Başkalarının bilgilerinden yola çıkarak, onları yorumlamadan aktarılacak bilgiler istenen sonucun ortaya çıkmasını engelleyecektır.

     

    Değişim gerçekleşmediği ve kişi kendi hayatını kendi kararları ile yönetmediği müddetçe;

    Kaybeden kaybetmeye,

    Başarısız olan başarısız olmaya,

    Sevgilisinden acı çektiği için ayrılan kişi, kendisine acı çektirecek sevgili bulmaya,

    İstenmeyen çocuk istetmeye,

    Terkedilen biri terkettirmeye

    benzer süreçleri yaşamayadevam edecek ve değişim bir türlü gerçekleşmeyecek ve ben bunları haketmedim cümleleri kullanmaya devam edecektir.

     

    Merkezimizde katılacağınız programlar için bizi arayabilirsiniz. Karar her zaman olduğu gibi tabii ki sizin.

     

    Cengiz Eren

     

    http://www.erenlp.com

     

    İlgili Linkler:

     

     

     

     

  • NLP Teknikleri ve Değişim (2)

    NLP Teknikleri Cengiz ErenNLP Teknikleri

     

    Değişim her insanın hayatında hem istediği ama çok da direndiği bir durum. Değişime direncin neden ortaya çıktığını biliyoruz. Bildiklerini yapmaya devam eden insanlar tabiidir ki, kolay değişemiyorlar. Her madde, her bitki, her canlı farkında olmadan değişime direnmekte. Ama insanın kendi verebildiği kararlar var.

     

    Acı çekenler, acı çekmeye, başarısız olanlar başarısız olmaya, kaybetmeye alışanlar kaybetmeye, sevgisiz kalanlar sevilmeye çalıştıkça hayat onlar için bir daha zor geçecektir. İnsanın kendisini tanııması önemli. Kendini tanırken hem insanları ve hem de kendi stratejilerini farkedebilir. Bu stratejilerin neler olduğu farkedilmeden değişimin gerçekleştirilmesi kolay değil.

     

    Modeller

     

    Bu gün internette bulabileceğiniz çok sayıda yazı, kitapçılarda bulunan çok sayıda kişisel gelişim kitap okunuyor ama değişim bir türlü gerçekleşmiyor. Nefes teknikleri, EFT, Optimum Denge Modeli, Neuro Formatting, Access Bars, Başarı ve benzeri kişisel gelişim konularında çok sayıda kitap bulmak veya bu konularda seminere katılmak mümkün. Alıp okuduğunuzda veya seminerde aldığınız bilgiler ile herşey çok kolay görünse de derin yapıda varolan stratejiler aynen yerinde duruyor ve çalışmaya devam ediyorusa, istenen sonuç ortaya çıkmayacaktır.

     

    Dikkat edilmesi gereken nokta kitapların adlarında veya model olarak ortaya atılan kelimelerin içinde çok sayıda bilgi bulabilmek mümkün. "Kişisel Kurtuluş Savaşınızı başlatın" diyen kişinin hayatı bir savaş içinde geçecektir. Optimum Denge Modeli olarak ortaya atılan kavramın kısaltımış hali ODM'dir Bunu ortaya atan kişinin eski bankacı olması dolayısı ile ODM'nin ÖDEME ile bağlantılı olması da şaşırtıcı değildir. Neuro Formatting beyninizi formatlayın diyen kişinin daha sonra Neuro Aşk diye bir kitap yazması, kendisindeki eksiği ortaya çıkarmaktadır. Neuro Aşk o kişi için para olabilir.

     

    Bu yüzden bir kitap alırken adını dikkatlice inceleyin. Yazar kitap adını koyarken  eksiğinin ne olduğunu göstermekte ve buna ulaşmanın yollarını yazarak aramaya çalışmaktadır.

     

    Optimum Denge Modeli'ni çok sayıda copy-paste bilgi ile kopyalayan kişi, videolarla da kayıtılı bulunan “Türkiye'ye NLP'yi ilk ben getirdim ve ilk vazgeçen de ben oldum” diyen kişi hem rahatça yalan söyleyebilmekte ve hem de bu konuda yetersizliğini ifade etmektedir.

     

    NLP Bilgileri ve NLP Teknikleri

     

    Bugün dünyanın heryerinde NLP teknikleri kullanılmakta. Satışta, iletişimde, iknada, politik hayatta ve insanın olduğu her süreçte NLP Teknikleri kullanılmaktadır. Neuro-Marketing de NLP'nin bir alt dalı olarak reklamlarda yoğun kullanılmaya başlamıştır. Bir bankanın Caz Festivali'ni organize etmesi, bir başka kurumun sinema veya yiyecek festivaline sponsor olması farklı Neuro Marketing uygulamaları olarak görülebilir.

     

    Copy Paste Yazılar ve Kitaplar

     

    Bir çok kişisel gelişim yazarı kitaplarını başkalarına yazdırmak veya yabancı kitaplardan alıntıları Türkçeye tercüme ederek kitap haline getirip yayınlamaktadırlar. Kimler derseniz adlarını buradan veremem ama telefon açarsanız söyleyebilirim.

     

    NLP Neuro Linguistic Programming (Nöro Linguistik Programlama) ise kişinin kendi hayatını yönetmesi için uygulanan teknikler bütünüdür. Birçok kişi NLP seminerine adı verilen seminelere katılmakta ancak NLP bilgilerini öğrendiğini düşünmekte ama değişim bir türlü gerçekleşmemektedir. NLP Uzmanı hatta NLP eğitmeni olduğunu söyleyen kişilerin yazdıklarına ya da söylediklerine bakıldığında, dilbilim (Linguistik) alanının yanından bile geçmemiş oldukları farkedilmektedir.

     

    NLP Teknikleri kişinin varolan kaynaklarını kullanması, kaynaklarına uygun hedeflere ulaşması için yapılan bilgi aktarımlarıdır. Beynimizin içeriksiz çalışma modelinden dolayı, değişim bir içerikte değil bütün içeriklerde gerçekleşmelidir. “Tedavi olmak için doktora, değişim için bize gidiniz” sloganı uygun olarak yapılan bilgi aktarımlarında, beynimizin çalışması, yaşanan tecrübeler ve sonuçları, bu tecrübelerin ortaya çıkardığı farkında olunmayan stratejiler, dil kullanımı, gelecek planına ait bilgiler NLP Teknikleri ve NLP bilgileri ile birlikte aktarılmaktadır.

     

    NLP ve  Değişim

     

    İnsanın değeri tabii ki NLP bilgilerinden, NLP Tekniklerinden, NLP seminerlerinden önemlidir. Bize ulaşan bilgilere tavır konulamadığında ve yorumlanamadığında sorunlar çıkmaya devam edecektir. Bu açıdan bilgilerin içeriksiz modelde aktarılabilmesi çok önemlidir. Başkalarının bilgilerinden yola çıkarak, onları yorumlamadan aktarılacak bilgiler istenen sonucun ortaya çıkmasını engelleyecektır.

     

    Değişim gerçekleşmediği ve kişi kendi hayatını kendi kararları ile yönetmediği müddetçe;

    Kaybeden kaybetmeye,

    Başarısız olan başarısız olmaya,

    Sevgilisinden acı çektiği için ayrılan kişi, kendisine acı çektirecek sevgili bulmaya,

    İstenmeyen çocuk istetmeye,

    Terkedilen biri terkettirmeye

    benzer süreçleri yaşamayadevam edecek ve değişim bir türlü gerçekleşmeyecek ve ben bunları haketmedim cümleleri kullanmaya devam edecektir.

     

    Merkezimizde katılacağınız programlar için bizi arayabilirsiniz. Karar her zaman olduğu gibi tabii ki sizin.

     

    Cengiz Eren

     

    http://www.erenlp.com

     

     

     

  • Şiddet ve Kişisel Tarih

    Kadına Çocuğa ŞiddetÖfke ve Şiddet

     

    Hayatı yaşarken bir çok durumla karşılaşıyoruz. Gülüyoruz, eğleniyoruz, keyifli anlar yaşıyoruz, kızıyoruz, öfkeleniyoruz. Bazı kişilerde bu kızgınlık ve öfke geçici bir durum olarak yaşanırken, bazılarımızda şiddet ortaya çıkarıyor. En çok da kadına ve çocuklara erkeklerin gösterdiği şiddet.


     

    Bilmediğimiz şeyi düşünemediğimiz, öğrenmediğimiz bir şeyi yapmamız mümkün değil. O zaman şiddet nereden öğreniliyor? Sorusu bu anlamda önemli sayılabilir.

     

     

     

     

     

     

     

    Evde öğrenilen şiddet,

    Okulda öğrenilen şiddet,

    Sokakta öğrenilen şiddet,

    Bilgisayar oyunlar ile öğrenilen şiddet,

    Filmlerle ve çizgi filmlerle öğrenilen şiddet,

    Askerlikte Öğrenilen Şiddet

    Terör olaylarından öğrenilen şiddet

    Şarkılardan öğrenilen şiddet,

    Hayvanlara uygulanan şiddet,

    Doğaya karşı şiddet,

    ve daha bir çoğu.

     

    Sinirlenmek

     

    Herhangi bir duruma sinirleniyorsanız, o içerikte hayatınızı yönetemiyorsunuz demektir. Herhangi bir kişi gelip sizi sinirlendirebiliyorsa, sinirlenmenizin nedeni o durum ya da insan olmayabilir. Geçmişte yaşadığınız tecrübelerde gösteremediğiniz tepkileri, o durum ya da o kişiye gösterdiğiniz anlamına gelecektir. Buna zihninizde varolan kapakların açılması ve geçmişte yaşanan duyguların özellikle kötü tecrübelerdeki duyguların ortaya çıkması diyebiliriz.

     

    Genellikle bu durumlardan sonra gözyaşı ortaya çıkmasının da bir nedeni olduğu bilinmelidir.

     

    Öfkelenmek

     

    Öfke ise,, bu durumun biraz daha ileri bir halidir denebilir. Genellikle kişinin kendisini güçsüz hissettiği durumlarda ortaya çıkacaktır. Kendisini sinirlendiren ve kızdıran içeriğe zarar vermeye doğru bir sürecinde başlangıcıdır, aynı zamanda. Sinirlendiğiniz durumlarda ortaya çıkan zihinsel kapakların açılması, biraz daha fazlalaşmıştır. Kişi kendisini güçsüz hissettiren durumu veya kişiye zarar vermeye .çalışabilir. Bu aynı zamanda şiddetin ortaya çıkabileceğinin bir başlangıcıdır, diyebiliriz.

     

    Bu noktada kişi gözlerini kıpmaz hale gelir, burundan nefes alır ve nefes alma süreleri uzar. Kişi farkında olmadığı bir transa geçer.

     

    Kişinin geçmişte yaşadığı tecrübeler içinde dayak ve şiddet var ise, o zaman karşısındaki kişiyi, geçmişte nasıl cezalandırıldıysa, benzer şekilde cezalandırmaya çalışır. Böylece kendi gerçeğini kaybetmiş ve karşısındaki kişi insan olmaktan çıkıp bir objeye dönüşmüştür.

     

    Şiddet

     

    Bir sonraki aşama ise, zihinsel kapakların tamamen açılmasından sonra bu kapakları açan kişinin sürekli olarak ve kötü hissedilerek düşünülmeye devam edilmesi, öfkede ortaya çıkan trans durumunun biraz daha derinleşmesidir. Ortaya çıkan her şiddetin bir tarihçesi olduğunu bilmek, o kişinin kişisel tarihçesini anlamak gerekir.

     

    Genellikle kadın cinayetlerinde görülen bir durumdur. Kişi sürekli olarak aynı konuyu takıntılı olarak düşünmekte ve planlar yapmaya başlamaktadır. O kişinin zihninde kadın insan olmaktan çıkıp bir obje haline gelmiştir.

     

    Kasım ayında 27 kadın erkekler tarafından öldürülmüş. 2016 yılında toplam 328 kadın kadın cinayeti işlenirken, 2017 yılında Kasım ayı dahil 366 kadının öldürülmüş olması tabii ki çok üzücü. Bu cinayetleri işleyen kişiler genellikle kadınların en yakınında olan kişiler.

    http://www.hurriyet.com.tr/eskisehir-kadin-meclisi-10-ayda-337-kadin-oldu-40658102

     

    Kadının bir obje ve erkek tarafından sahip olunan bir meta olarak görülmesi bu sonuçları ortaya çıkarmaktadır. Şiddeti küçük yaşta öğrenen kişiler ileri yaşlarda bu durumlarla karşılaşmakta, ve hakim karşısında geçtiğinde “Ne yaptığımı hatırlamıyorum, hakim bey” diyebilmektedir.

     

    Şarkılar, Filmler,  Bilgisayar Oyunları

     

    Tom and Jerry, Temel Reis ve benzeri çizgi filmler ile “seni saran kucaklar kara toprakla dolsun”, “kafama sıkar giderim”, seni versinler ellere, beni vursunlar”, “ya benimsin ya toprağın” "yakarım Roma'yı da yakarım" sözlerini aktaran şarkı sözlerinin de şiddete katkısı olduğunu söyleyebiliriz. Daha fazlasını siz bulabilir, yorumlara yazabilirsiniz.

     

    Sinirlenmenin, hiddet ve öfkenin ve şiddetin ortadan kalkması insan değeri ile yakından ilgilidir. Kadın, erken çocuk ayrımı yapmadan insan değerli olduğuna inanmak ve insanları aptal akıllı salak zeki ve benzeri sınıflamalardan uzak tutmak, daha doğrusu ayrımcılık yapmamak şiddetin azalmasını sağlayabilir.

     

    Kişinin zihni temiz değilse, geçmişte yaşadığı tecrübeler içinde şiddeti bir şekilde öğrenmişse, bir gün ortaya çıkabilir.

     

    Özellikle yaşadığımız dönem herkesin zihinsel kapaklarının kolayca açıldığı durumları ortaya çıkarıyor. Bu sebepten araba kullanırken, tanımadığınız insanlarla iletişim kurarken, birileri ile tanışıp yakınlaşmadan önce onların neler yaşadığını öğrenmeniz yerinde olacaktır. Karşı tarafın sinirlendiğini, bakışlarının tek noktaya kilitlendiği durumları gördüğünüzde, oralardan uzaklaşmanız yararlı olabilir. Aynı durumlar sizde ortaya çıkıyorsa, duygularınızı sakince ifade edebileceğiniz durumları öğrenmeniz güzel olur.

     

    Sık sık sinirleniyorsanız, öfkeleniyorsanız, birilerine ya da bir şeylere kızıyorsanız değişim zamanı ve kendi kişisel tarihinizi gözden geçirmenin zamanı gelmiş demektir.

     

    Cengiz Eren

    NLP Uzmanı Eğitmeni

     

    http://www.erenlp.com

     

  • Zihinsel Detoks Kavramı ve Programı

    Zihinsel DetoksNLP ile Zihinsel Detoks kavramı ve programı

     
    Copyrigth:Zihinsel Detoks adı ve  makalesi  tescil edilmiştir.  Herhangi  bir sitede, basılı veya görsel medyada izinsiz olarak kullanılamaz ve alıntılanamaz.NLP teknikleri ile Zihinsel Detoks'un size sağlayacağı yararlar ve değişim süreçlerini aktaran makale.

     

  • Zihinsel Detoks Programı

    NLP ile Zihinsel Detoks by Cengiz Eren. Kavram Tescillidir.NLP ve Zihinsel Detoks

     
    Zihinsel Detoks programına katılabilmek için "devamını oku" linkini tıklayıp, detaylı bilgileri öğrenebilir ve randevu alabilirsiniz. Kendi kararlarınızla hayatınızı yönetebilmek, istediğiniz sonuçlara ulaşabilmek, stratejilerinizin farkına varmak, NLP tekniklerinin nasıl kullanılabileceğini anlayabilmek, ve kendi değişiminizi yönetebilmek için. Randevu kararını siz vereceksiniz. Tedavi için doktora, değişim için bize gidiniz.

     

TOP